これから風俗で働きたい、M性感で働きたい、そう思った女性にとってまず大切なこと。
それはその業種について知ることです。
今回はM性感で働きたいという女性の悩み、仕事や面接についてのポイントをまとめました。
M性感は生理でも働ける超オススメの業種
風俗で働くというといかがわしいビルの中で女性と男性が裸になって絡むサービスを想像します。
しかしM性感という業種はソープやヘルスと違い、女の子が受け手側になる事はありません。
SMクラブのような激しいプレイもなく、お客さんを手コキやマッサージで気持ちよくするのが主な仕事内容です。
男性からボディータッチをする事は基本的に禁止されているので、女の子は基本的に服を脱ぐ必要がないのです。
したがって生理の日でも働ける業界の中でも9品ソフトサービスのお店なのです。
M性感の面接は競争率が高い
そんなM性感で働きたいと思った女性にとって、採用されるかどうかが気になります。
結論からいうとM性感は競争率が高い業種です。
というのも女性は基本的に恋人以外の異性に体を触られるのが嫌がります。
そういった中、体を触られずに高収入を稼げるM性感は必然的に女の子が殺到します。
つまり、競争率が高まることでお店側がスタイルや容姿を厳選することができるわけです。
ビジュアルだけでお店を納得させられるだけのルックスを持ってないと、面接の時点で弾かれてしまうわけです。
M性感の面接を通過するためのコツとは
面接は写メで厳選され、ルックスが一定のレベルに達してないとその時点で不採用となってしまうこともしばしば。
応募した女性全員が採用されるという事は極めて稀で、面接にたどり着くことから苦労します。
しかし1度でも面接をとおればそこから先は体を触れられずに稼げるわけですから、こんな魅力的な業種はありません。
もし面接で弾かれてしまうようであってもM性感は全国に無数に存在しています。
くよくよせずに新しいお店を探しましょう。
面接を通るコツとしては他の人がやりたがらないようなオプションを追加しましょう。
M性感にやってくる男性は基本的に攻められたい願望が強いです。
ですがボディータッチはさせなくともキスやフェラができればできない女の子と差別化できます。
どうしても面接を通過したいのであれば、過激なオプションを解放してみてはいかがでしょうか。
いちど店長に会ってもらったらそこからは攻め時。
最初のお客さんと接するように店長に対して真摯にアピールしましょう。
精神論におもえますが、実はとっても重要です。
結局のところどれだけ容姿が優れていてもナイトワークを下に見ている女性では採用を見送られるケースもあるからです。
あなたがやる気を見せればその熱意は必ず相手に伝わります。
そしてもっとも重要なのは、シフトに融通が利くと約束することです。
週一だけ働きたい、週末は休みたい。
そういう贅沢なシフトでは採用を見送られることが多くなります。
面接で徹ためにもそこは沢山出勤したいという熱意を見せましょう。
どれだけ美人な女性であっても週一シフトでは採用するのが厳しくなります。
たとえ容姿で負けていても、シフトやオプションや熱意さえあれば他のライバルを上回ることができます。
競争率の高いM性感であってもチャンスは０ではないのです。
M性感の面接における注意点
M性感で働くうえで、注意しなくてはいけない点を説明します。
M性感の看板で女の子を募集してる面接広告の中に嘘の情報で女の子を釣り、ヘルスやソープで働かせようとする悪徳店舗があるので注意してください。
ナイトワークには興味はあるが脱いだり触らせたり舐めたりするのは苦手。
こういう女の子は無数にいます。
そこでM性感の看板を装い、実際はヘルスで働かせるため偽装していることがあるのです。
面接に行ってみると「君はM性感無理だからヘルスで働いたらどうか」
と言った口車に乗せて、無理やり別の業種に斡旋するのです。
こういう釣り広告は意外と多く、無数の女の子が被害にあった口コミがネット上に転がっています。
被害に合わないためのコツは、気になったお店は連絡先からしっかりチェックすることです。
固定電話であるか、携帯電話であるか、住所の先にきちんとお店はあるか、そういった情報を下調べしましょう。
いつでも代えることができる携帯電話の番号だったら危険信号。
また、実際にお店の名前でネット検索をして口コミで詐欺にあった情報がないか確認してみましょう。
今はSNS時代なので、悪徳店舗は口コミですぐに広まります。
せっかく面接に行ったのに偽装店舗では時間と交通費が無駄になります。
あらかじめリサーチすることで自己防衛をしてください。
まとめ
M性感の面接について解説しました。
M性感では、面接におけるハードルが他の業者に比べて高いというのが正直なところです。
それでもなんでこんな子か?という容姿の女の子でも働けるのもまた事実。
お店の属性や条件、自分自身のやる気で、ライバルキャストより必要とされるような存在になれば、おのずと採用の道が見えてきます。
コメント