デリヘルの新人期間が稼げる理由と本指名に繋げるコツを解説します

デリヘルでは、新人期間の約1ヶ月間がもっとも稼ぎやすいと言われています。
新人なのに稼げるってなんだか不思議ですよね?
この記事では、風俗で新人期間が稼ぎやすい理由と、本指名につなげるため、新人期間に意識するべきポイントをまとめています。

新人期間になにをしていいか女の子はぜひこの記事をチェックしてくださいね。

デリヘルの新人期間が稼げる理由

昼職の「新人」といえば、まだまだ仕事を覚える段階、「稼ぐ」とは程遠いイメージですよね。
でも、デリヘル(風俗)の場合、新人期間ほど稼ぎやすいと言われています。

そして、新人期間にどれだけ頑張れるかで、その後の稼ぎがまったく変わってきます
まずは、新人期間が稼ぎやすいと言われる理由を見ていきましょう。

新人期間の女の子を全力でPR

デリヘルでは、新人期間の女の子を全力でPRします。

HPの「在籍嬢一覧」でも、新人期間の女の子は一番上に並ぶようになっています。
また、女の子のパネルの近くには「本日入店」
「完全業界未経験」などポップが付き、一目みて「この子が新しく入った子だな」とわかる仕組みになっています。

フリーのお客をまわしてくれる

特に指名の女の子がいない、フリーのお客様がいた場合、基本的には新人期間の子に対応を回します。
新人期間はフリーのお客様も優先してもらえると、「新人」と書かれたパネルでの指名も多くなります。
このため、通常よりも稼ぎやすいといえます。

新人期間の女の子はお客様にウケる

新しいものって、やっぱり一目を引きますよね。
新作のお菓子や飲み物はついつい買ってしますう女の子も多いのではないでしょうか?
これは、男性でも同じことです。
「業界未経験」「新人の女の子」となると、「どんな子だろう?」とワクワクしますし、興味がわきます。
それだけ「新しい」には需要があるんです。
性的なサービスが上手く出来ないとしても「新人」というだけで、風俗では「売れやすい」と状態だと言えます。

また、お店では、新人期間の子を指名したお客様に割引のサービスを行うなど、一層新人期間が稼ぎやすい仕組みができあがっています。

お店が新人期間の女の子を優遇する理由

ここまで新人期間が稼ぎやすい仕組みがそろっていると、「なにかウラがあるのかも?」とも不安にもなりますよね。

なぜそこまでお店は新人の女の子を優遇してくれるのか?
1つめは、「このお店じゃ稼げない」と思って、女の子が辞めてしまうのを防ぐためです。
デリヘルでは、最初の面接で希望日給を聞かれる場合が多いですが、これは、１日にどのくらいお客様を回せば希望日給になるか確認するためです。
新人期間の時には、この希望日給に合うように調整してお客様を回してくれます。

2つめは、新人期間を利用して本指名を返せる(一度ついたフリーのお客様が本指名で戻って来てくれる)女の子に育って欲しいからです。
どんな職業も最初は完全な初心者です。
そこでサポートがないと、やっぱり独り立ちするのし難しいですよね。
風俗の場合、お店は新人期間の女の子に「お客様をまわす」サポートをして、その間に本指名をとれるよう育って欲しいという思いがあります。

本指名が多いと、女の子だけでなく、お店としてもメリットが大きいというわけです。
以上の理由から、お店では新人の女の子がしっかり稼げるように全力でサポートしてくれます。
逆に考えると、新人期間が過ぎてしまうと、「もう一人前のデリヘル嬢」とみなされ、フリーのお客様もほとんど回ってきません。
では次に、そんなデリヘルの新人期間はいつまでなのか、確認しましょう。

デリヘルの新人期間はいつまで?

デリヘルの新人期間は「期間」でわけるか、「回数」でわける場合がほとんどです。

出勤期間の場合

「初出勤から1ヶ月は新人期間」というように、日数や月で分ける場合です。

新人期間も1ヶ月の場合もあれば、2ヶ月、3ヶ月と長く設けるなど、店舗によってさまざまです。
人気店では女の子の出入りも激しいので、入店から1ヶ月間を新人期間としている場合が多いです。
期間で新人期間を設定している場合、出来るだけ出勤することがその後の仕事をしやすくするポイントになります。
逆に、1ヶ月の新人期間中2回～3回程度しか出勤出来ないと、その後は一人前のデリヘル嬢として働かなくてはいけないので、仕事を覚えるうえでも、なかなか厳しいですね。

出勤回数の場合

出勤回数で新人期間を定めているお店もあります。
この場合新人期間は「初出勤から30回目まで」というように、具体的に何回出勤したらと決まっているので、月の出勤回数が多くない女の子におすすめです。
ただ、デリヘルの求人を見ても、新人期間を回数できめているお店は稀(まれ)です。

デリヘルは副業としてする場合や、入ってすぐはなかなか時間が取れない女の子は新人期間が出勤回数制のお店だと安心して働けますね。

新人期間の給料は?

体験入店の際は、ふつうにデリヘルで働くよりも、多く給料がもらえることが多いですよね。
では、新人期間のお給与はどのように計算されるのでしょうか?

新人期間からは他のデリヘル嬢と同じ「出来高制」でのお給料となります。
お店の基本のバック率を元に接客した人数に応じてお給料が支払われます。
ですので、新人期間にはより具体的に、そのお店でどれくらい稼げるかがわかってきますね。
1日に何人お客様をとればどの程度のお給料になるか確認しておくと、今後の生活もイメージしやすいですね。

デリヘル新人期間は何をすればいい?

「新人期間って何もしなくてもお客様をつけてくれるし、簡単で稼ぎやすい！」と思っていてはいけません。
実はデリヘルで長く働くには、この「新人期間」に、いかに本指名につながるお客様を増やせるかが重要となってきます。
ここからは、新人期間の注意点と、どんなことをすればいいかを見ていきます。

本番行為には要注意

デリヘルの新人期間で特に注意して欲しいのが「本番強要にのらないこと」です。
風俗で本番(お客様とのセックス)が認められているのはソープランドだけ。
風俗業界が初めてだと、本番についての知識も曖昧ですよね。

悪いお客様のだと「本指名取ってる子はみんな本番してるよ?」なんて、そそのかしてくることもあります。
厳しいお店だと、お客様との本番行為がバレた場合、最悪解雇となることもあります。
また、本番をやって指名を取っていると、「他の子も本番させてくれるのでは?」と、他の嬢やお店の印象も悪くなってしまいます。
新人期間でどこまでサービスをすればいいかわからなくても、本番行為だけは自分のためにも、しないよう注意してください。

本指名を増やす営業活動

新人期間が終わると、全然稼げなくなる嬢はたくさんいます。

デリヘルは完全出来高制の人気商売です。
最初の新人期間というスタートダッシュをいかして、自分からどんどんお客様を取りにいかないと、新人期間を渡り歩く「転々虫」と呼ばれるデリヘル嬢になってしまいます。
新人期間は、まだ仕事にも慣れていないで大変な時期ですが、新人だからこそ間違いも許される場面も多いはずです。
この新人期間にいかに本指名につながる営業するかで、今後のデリヘルの仕事のしやすさが変わってきます。

では、新人期間から人気の出る嬢や、本指名を増やせる嬢はどんなことをしているのか?
特徴をみていきましょう。

新人期間に本指名が返ってくる女の子の特徴

では、どんな女の子が新人期間から人気が出るのでしょうか?

簡単にいってしまうと、「真面目でエロい女の子」です。
これだけではわかりづらいので、実際の特徴を見ていきましょう。

出勤回数が多い

まずは、出勤回数です。

新人期間は出来るだけ多くのお客様とせっして本指名につなげることが重要です。
せっかくお客様を回してもらいすい新人期間に、休みばかりだともったいないです。
出勤することで仕事にも慣れますし、色々なお客様に顔と名前を覚えてもらえます。
無理のない範囲で出勤をふやしましょう。

無遅刻・無欠席

出勤をふやしても、遅刻や当日欠席が多いと、印象が悪くなってしまいます。
また、せっかく予約を入れてくれていたお客様をキャンセルしてしまうと、次もまた指名してもらうことは難しいです。
新人期間から人気のでる女の子は、「無遅刻・無欠席」と、仕事に対しての「真面目さ」が特徴です。

丁寧なサービス

新人期間はお客様へ満足なサービスをするのは難しいでしょう。
素股に全身リップ、どれをとっても、ベテラン嬢には遠くおよびません。
だからこそ、新人期間のうちは努力でカバーできる「マナー」や「愛嬌」を忘れず、丁寧なサービスを心がけてください。

嫌そうな顔をしたり、手を抜いたサービスをしていると、新人期間後は一気に稼げない嬢になってしまいます。

プレイを覚える

デリヘルはなんといっても、性的なサービスを提供するお店です。
新人さんは「素人っぽさ」「初心(うぶ)な所がいい」と言っても、いつまでも初心で素人っぽいと本指名は返ってきません。
できないプレイ、わからない技術は、講習を受けるなどして積極的にマスターしましょう。
また、お客様に直接「どうすれば気持ちがいいですか?」と聞いてしまうのも有効です。

一人一人感じるポイントは違うわけですので、実際のプレイの中で、気持ちよくする方法を勉強するのが一番です。
デリヘルで人気の嬢になりたかったら、「エロさ」は外すことの出来ない重要なポイントです。

お客様への感謝を忘れない

新人期間はお客様を優先して回して貰えますが、それでも自分を選んでくれたお客様への感謝は忘れてはいけません。

人気嬢になったほとんどが、指名後のアフターフォローがしっかりしています。
お店の口コミで自分を評価してくれたらすぐにコメントを返すなど「この子を選んで良かった、またこの子にしよう」と思ってもらえる努力を惜しみません。

オリジナルの写メ日記更新

新人期間にお店に頼らずに自分をアピール一番の方法。

それが、「写メ日記」などの外部に発信するブログの更新です。
実はこの写メ日記、新人期間以降も「日記を見て気になって指名しました」というお客様は多いです。
また、本指名人気ランキング上位のデリヘル嬢の多くが、この写メ日記を大いに使いこなしています。
例えば自分の出勤日時をお知らせする、お店のイベントや割引情報を宣伝するなど。

中には来てくれたお客様一人一人に「写メ日記」の中で感謝のメッセージを載せている嬢もいるほどです。
自分から発信できるツールだからこそ、素のよさを表現できる写メ日記はどんどん使ってくださいね。

体入荒らしと転々虫(てんてんむし)とは?

では、新人期間になにもせず、本指名へと繋げられなかった女の子はどうなるのでしょうか?

その店で地道に努力する子もいるでしょうが、色々なお店の新人期間を渡り歩く子もいます。
ただ、新人期間を渡り歩く嬢は「転々虫(てんてんむし)」と言われ、風俗業界では嫌われますので、おすすめできない方法です。
また、新人期間よりもさらに稼ぎやすい(お店にとっては損失の多い)体験入店の期間を渡り歩く嬢は「体入荒らし」と言われ、場合によっては、デリヘル出禁ともなります。
稼げないから次のお店へと、点々としても稼ぐことが出来るかもしれませんが、デリヘルで本気で稼ぎたいなら、本指名を増やしていくのが一番の近道です。

本指名で来てくれるお客様は言ってしまえば自分のファン。
全く知らないお客様よりも、ファンになってくれたお客様の方が接客もしやすいですよね。
本指名を増やすことは、女の子としても働きやすい環境が整い、お店としても大事な嬢となるため、フォローも多くしてもらえます。
女の子もお店も、どちらにとっても働きやすく稼ぎやすい方法が「本指名を増やす」という、王道の方法になります。