ホテヘルの日給はいくらぐらいでしょうか。
これからホテヘルで働こうと決めた女性にとって1番気になるのはやはり給料の問題です。
今回は、ホテヘルの日給相場と日給を増やすコツについてまとめました。
稼げるコもいれば稼げないコもいる世界
もちろん稼いでる女の子もいるし、そうでもない女の子がいるということです。
通常アルバイトに比べ確かに稼げるのが風俗ですが、期待値が高すぎると思っていたより稼げないと落胆してしまいます。
大体ホテヘルの場合3万円から5万円の間が日給相場だと言われています。
もちろんこれは相場なので、10万円稼ぐ女の子もいれば、1万円しか稼げない女の子もいます。
風俗嬢の平均月給で換算すると大体月収30万位が相場です。
10日出勤で30万円稼ぐとすれば、通常アルバイトに比べたら破格に稼げる職業です。
ところが、1日1万円しか稼げない女の子から見れば、10回出勤してもたったの10万円。
これでは普通のアルバイトとかわらないのではないか、と思ってしまうのです。
稼げない女の子が日給を増やすためにできること
それは自分を知ることです。
日給を増やす具体的な方法として正しい店選びをすることが重要です。
正しい店選びとは何か?
それはあなたのキャラクターとお店のコンセプトが一致しているところで働くことです。
例えばあなたが童顔であれば、学生系のホテヘルや、妹系コンセプトのホテヘルが正しいお店になります。
しかし人妻のような風体であれば、人妻や熟女系のお店に入ったほうが稼げます。
すこし体がぽっちゃりしているならぽちゃ系のお店がいいでしょう。
このように、あなた自身のキャラクターにあったお店を選ぶことが重要なのです。
たくさんお客さんが来る店で働こう
また、いくらコンセプトが一致していたとしても、お客さんが全く来ないお店ではあなたの日給は上がりません。
なるべくお客さんがたくさん来るお店選びをしましょう。
体験入店で電話が鳴っているか、出勤表を見たり、細かくチェックしていくとそのお店の繁盛具合が見えてきます。
また、フリーのお客さんが来るかどうかにも注目しましょう。
指名のお客さんばかりだと、あなたにフリー客がまわりづらくなります。
そうなると新人期間が終わった頃には稼げなくなってしまうからです。
指名を返して日給アップ
またあなた自身に問題があるかもしれません。
日給を増やすには、リピートをとにかく増やすことです。
新人時代はフリーのお客さんをたくさんお店がつけてくれます。
優遇してくれるので、お客さんとたくさん接客できるのです。
しかし、それは新人期間だけ。
新人期間が終わった後は、そのお客さんをいかにリピートさせるか。
ここに稼げる風俗嬢と、日給1万円の風俗嬢の差が生まれます。
新人期間にお客さんに真心こもったサービスをせず、地雷接客ばかりしていると、お客さんはリピートしてくれません。
そして別の新人が入った頃、フリーのお客さんは別の新人にあてがわれます。
あなたは固定客をもたない状態で待機所に放り出されるのです。
指名もなければフリーすら回してもらえない負の連鎖。
そういったことがないように、新人期間からリピートをもらえる努力をしましょう。
稼げる風俗嬢はリピート率が違います。
日給保証ってサボっててももらえるの?
この制度は決められた日給をお店が保証してくれる制度です。
風俗は歩合制なので、お客さんがついた数によって給料がかわってきます。
日給保証があれば、その日暇だったとしても決められた額がもらえるのです。
だったらサボってもいいのかなと思いますが、シフトを拘束されたり、出勤日数のノルマが課せられたり、リピート率が低いと保証がカットされたり、いろいろな条件があるので怠けることは許されません。
そもそもまともに働いてちゃんとリピートを返せれば、日給保証以上の金額はすぐに稼げる業界です。
日給保証があるからといって、そこに甘んじることなく、お客さんをもてなす心を忘れないようにしましょう。
女の子の中には日給保証があることに怠けて手を抜いてしまうことがあります。
その場合、保証はカットされてしまったり、クレームが入ることでお店に干された、なんてことがおこります。
いずれにせよ、日給保証は安心安全の制度ですが、そこに頼りすぎないよう努力しましょう。
指名を返してもらえるサービスを続ければ、日給一万円の風俗嬢になることはないはずです。
まとめ
ホテヘルの日給についてまとめました。
ホテヘルにかかわらず、風俗嬢が日給を上げるにはとにかくリピートを返すこと。
リピートが返ってくるような風俗嬢目指して、接客に手を抜かず、新人期間からお客さんをもてなしましょう。
コメント